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设计企业员工职业晋升通道的研究与实施
  • 79
  • 作者

    牛晔张萌萌

  • 单位

    平顶山平煤设计院有限公司

  • 摘要
    适当的员工激励,不但能激励员工认真工作,同时也能给企业培养好的员工。本文以平顶山平煤设计院有限公司为例,为员工开辟职业晋升通道,使员工对其未来发展有明确的方向,满足职业生涯的发展需求,进而提高工作积极性和工作效率,促进企业持续稳定发展。
  • 关键词

    激励晋升通道稳定发展

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